Nachfolger für etablierte Versicherungsagentur (m/w/d)

Du suchst nicht einfach den nächsten Job, sondern eine echte Perspektive?

Dann könnte diese Chance einzigartig sein.

Seit über 34 Jahren betreut Jürgen Mattmüller gemeinsam mit seinem Team rund 1.100 Kunden in der Region. In den kommenden Jahren möchte er seine etablierte Versicherungsagentur Schritt für Schritt in die richtigen Hände übergeben.

Dafür suchen wir keinen klassischen Mitarbeiter, sondern jemanden, der Verantwortung übernehmen, Menschen beraten und langfristig unternehmerisch denken möchte.

Dabei spielt es keine entscheidende Rolle, ob du bereits aus der Versicherungsbranche kommst oder als motivierter Quereinsteiger startest. Wichtiger sind Persönlichkeit, Zuverlässigkeit und die Bereitschaft, dich weiterzuentwickeln.

Deine Vorteile hier:

- Strukturierte Einarbeitung durch den Agenturinhaber

- Geplante Nachfolge mit langfristiger Perspektive

- Bestehender Kundenstamm mit rund 1.100 Kunden

- Fixes Grundeinkommen plus leistungsorientierte Vergütung

- Persönliche und fachliche Weiterentwicklung

- Unterstützung beim Erwerb des Versicherungsfachmanns (IHK)

- Schrittweise Übernahme von Verantwortung

- Zugang zu einem etablierten regionalen Netzwerk (BNI)

- Sicherer Arbeitsplatz mit unternehmerischer Entwicklungsperspektive

- Direkte Zusammenarbeit mit dem Agenturinhaber

Deine Aufgaben:

- Betreuung und Beratung bestehender Kunden

- Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen

- Entwicklung individueller Versicherungs- und Vorsorgelösungen

- Schrittweise Übernahme von Kundenverantwortung

- Gewinnung neuer Kunden und Ausbau des Netzwerks

- Analyse von Kundenbedarfen und Risikosituationen

- Begleitung von Kunden im Schadensfall

- Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Agentur

- Kennenlernen betriebswirtschaftlicher Abläufe einer Versicherungsagentur

- Perspektivische Übernahme von Führungs- und Unternehmerverantwortung

Die Voraussetzungen:

- Freude am Umgang mit Menschen

- Zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise

- Hohe Motivation und Leistungsbereitschaft

- Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten

- Interesse an Finanz- und Versicherungsthemen

- Kaufmännischer Hintergrund von Vorteil (z. B. Bank, Vertrieb, Handel oder Dienstleistung)

- Versicherungskenntnisse sind willkommen, aber keine Voraussetzung

- Bereitschaft zur fachlichen Weiterbildung

- Unternehmerisches Denken und langfristige Perspektive

- Die Chemie muss stimmen – Persönlichkeit ist uns wichtiger als der perfekte Lebenslauf